El poder de dirección del empresario y el derecho a la intimidad del trabajador en la relación laboral: control a través de detectives privados
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Show full item recordAuthor/s
Ruiz López, AnaAdvisor/s
Cardona Álvarez, Antonio MiguelDate
2020-06Abstract
El empresario tiene la facultad de poder controlar el cumplimiento de las obligaciones laborales del trabajador. Este poder de control puede ejercerse en diferentes mecanismos, respetando los límites legales que el ordenamiento jurídico establece, en relación al
respeto a la intimidad del trabajador en el ámbito laboral. En este trabajo se trata del poder de control por el empresario a través de la contratación de detectives privados en el ámbito laboral. Éste es un recurso que se lleva a cabo, cuando se originen sospechas de incumplimiento en las obligaciones del trabajador, tanto dentro como fuera del centro de trabajo, y que no se pueden comprobar por otros medios, tales como situaciones ficticias de incapacidad temporal o prolongaciones innecesarias de tal estado o como, situaciones
de robo o hurto en el seno de la organización. Este medio de control debe estar sometido a las directrices jurisdiccionales y normas específicas de la Seguridad Privada y Protección de Datos de Caráct...
Palabra/s clave
Trabajo Fin de Grado de la Universidad de Almería
Empresario
poder de dirección
control
derecho a la intimidad
detective privado
jurisprudencia
Businessman
power of direction
intimacy rights
private detective
jurisprudence