El régimen societario de las Sociedades Laborales en la nueva Ley 44/2015, de 14 de octubre, de Sociedades Laborales y Participadas
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Show full item recordAuthor/s
García Ruíz, EncarnaciónDate
2016-06-17Abstract
La ley 44/2015, de 14 de octubre, de sociedades laborales y participadas, pretende
acomodar los diversos instrumentos, límites y exigencias con los que configura el régimen
jurídico de las sociedades laborales, al actual contexto socio económico y legal donde éstas
deben desenvolver su actividad económica. La finalidad propuesta por la ley es preservar su
especial naturaleza jurídica, a la vez que persigue modernizar su estructura jurídica, sin
debilitar el perfil social que se les demanda. La nueva ley recoge dos figuras organizativas, las
sociedades laborales y, las que llama sociedades participadas, de esta última, solo deja
constancia de qué hay que entender por ellas remitiendo su regulación a un futuro desarrollo
reglamentario. En espera de ese anunciado Reglamento, nuestro trabajo se ha ceñido al
aspecto societario de las sociedades laborales analizando las modificaciones realizadas en
torno a los elementos tipológicos y de régimen jurídico de estas figuras organizativ...